Akademia Nauk Stosowanych w Bielsku-Białej jako wspólnota pracowników i studentów, przestrzega standardów dobrej współpracy, kierując się zasadami wyrażającymi wzajemny szacunek, troskę i odpowiedzialność. Jest świadoma roli pełnionej w środowisku akademickim, a także odpowiedzialności wobec społeczeństwa.

• ANSBB kładzie silny nacisk na budowanie akademickiej kultury organizacyjnej opartej na zasadach wzajemnego szacunku i współpracy.
• ANSBB sprzeciwia się wszelkim formom dyskryminacji, zapewniając równe szanse dla wszystkich członków wspólnoty akademickiej.
• ANSBB działa w zgodzie z Kodeksem Etyki pracownika naukowego Akademii Nauk Stosowanych w Bielsku-Białej.
• ANSBB ma wdrożoną Politykę poszanowania praw człowieka.
• ANSBB prowadzi monitoring warunków zatrudnienia, bezpieczeństwa i równego traktowania.
• ANSBB dąży do polubownego rozwiązywania sporów i świadczymy pomoc w rozwiązywaniu konfliktów między członkami wspólnoty akademickiej.

W Akademii Nauk Stosowanych w Bielsku-Białej przestrzega się zasad odnoszących się do poszanowania praw człowieka, w tym odnoszących się do równouprawnienia kobiet i mężczyzn.

ANSBB działa w zgodnie z treścią art. 18.3a Kodeksu pracy (Dz. U. 1974 Nr 24 poz. 141), odnoszącego się do równego traktowania osób w zatrudnieniu, tj. pracownicy powinni być równo traktowani w zakresie nawiązania i rozwiązania stosunku pracy, warunków zatrudnienia, awansowania oraz dostępu do szkolenia w celu podnoszenia kwalifikacji zawodowych, w szczególności bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną, zatrudnienie na czas określony lub nieokreślony, zatrudnienie w pełnym lub w niepełnym wymiarze czasu pracy.